失踪过程：
10月20日，从日本退回整理的衣服共69件，款式长袖体恤。
22号，整理好用纸箱打包，外箱上注明收货人和内有的明细，由分部专车送到总部。
23号查找时已没有方向
27号正式宣告失踪
失踪原因：
据司机说，当时送到总部时，办公大厅总台两位小姐都不在。22号、23号，正好是冬衣捐送期。收货人接到货通知，发现没有并无及时寻找。
用总部的探头录像分析：
10月22日下午2.18时，由分部面包车送到总部办公大楼底楼大柱旁（一纸箱），于10月23日上午10.03时有一保安人员用推车装捐送物资到厂外的规定地点，（当时大柱旁也有其他捐送纸箱），从中有这么长的时间，没人理会。28日才想到可能混到捐送去了，还好货没出去，共600多包已打包好，经联系，分部派了人员去翻包，一件都没翻到，就这样“丢了”。
公司的处理情况：
1、没交接手续（纸箱送到了，交给了谁？交给了总台？打电话给收件人了？）到第二天才打电话通知收件人。
2、总台两位小姐哪里去了？总台小姐职责是什么？大厅里谁拿东西来了不查不管的？
3、当事人接到通知，应及时收货、及时寻找。
这么简单的事，造成这样的后果，说明了什么？？？
希望各所涉部门对这次的损失要负责任，把处理结果汇总到劳动工资科。
引思：
一个有着规模的办公大厅，有着两位小姐的总台，东西来了不查收，走了不查问！以至让整一箱衣服混进捐赠物品！出事了才想到手续、后果、责任、处理！管理不善能拖垮一个大公司，这个浅浮的道理作为领导都明白，这次只不过是近三千的损失，很小！但客人会怎么想，一个硬件设备完全的企业，管理如此的槽糕！
查找所有捐赠物品时，竟然没发现一件衣服，这蹊跷让人臆测！如果真的到了受赠人的手上，倒也不是一件坏事！
